1）企业人才梯队规划的基础
2）构建企业员工职业发展通道
1）关键岗位人才画像
2）人才标准与人才规划的匹配
1）人才梯队的评估
2）人才甄选
1）培养的手段和工具
2）构建完善的人才梯队培养制度
☑课程特色：干货、实战、风趣
☑授课方式：在线直播
刘涛 老师
★ 元培智库专家
★ 首都经济贸易大学人力资源管理学士
★ 曾任亿利资源集团（上市代码：600277）人力资源总监
★ 曾任北京即时俊业软件有限公司（HK8119）人力资源经理
★ 曾任快钱支付清算信息有限公司（万达集团全资控股公司）培训总监
★ 曾任北京海科融通支付服务股份有限公司（第三方支付终端市场的领军企业）HRBP
刘涛老师有十几年丰富的人力资源实战管理经验；曾为上市公司建立过完善的企业人才培养体系、绩效管理体系等。
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